金融理学硕士职业:如何成为首席财务官

作为最高管理层的主要成员之一，首席财务官 (CFO) 负责监督企业的财务活动。他们不断寻求降低成本和增加利润的机会，密切参与预算编制和财务报告。
CFO 的角色主要参与战略规划；他们将与其他利益相关者合作，帮助制定和执行业务目标，同时跟踪关键绩效指标。此外，他们还发挥管理职能，与值得信赖的聪明、精明的财务专业人士团队一起完善组织结构。
确切的职责将取决于公司的规模和行业本身。然而，获得 CFO 头衔的方式在整个商业世界中是相当一致的。
硕士学位，如金融理学硕士(MSF)，以及多年的专业经验是基本要求。热切的态度、领导心态和跨部门的好奇心将帮助有抱负的 CFO 走得更远。
以下是一些技巧，可帮助您开辟通往财务最高职位的道路，以及学习如何成为 CFO。

首席财务官的职业展望
根据美国劳工统计局 (BLS) 的数据，CFO 的就业前景将保持竞争力但相对稳定。此外，财务主管的工作将继续获得丰厚的报酬。

就业增长
从 2018 年到 2028 年，BLS 预计高层管理人员职业类别（包括政府和教育领域的领导者以及首席执行官和总经理）的就业增长 6%；这与所有职业的平均增长同步。然而，在这一群体中，首席执行官的就业增长预计将下降 5%。
这可以归因于这样一个事实，即高管级别的角色竞争激烈、令人垂涎三尺，并且不容易被那些在高管层中获得一席之地的人空出。
但是，有抱负的首席财务官可能会考虑在财务管理领域找到工作。预计该行业的扩张速度会更快，在 BLS 的 10 年预测期内预计增长 16%，远高于全国平均水平。在日益复杂的商业环境中，对精明的财务经理所提供的技能的需求很高。
随着金融职业在所有行业中不断涌现，机会和增长趋势因垂直而异。新兴和蓬勃发展的行业将对具有金融专业知识的高管的需求增加，而传统和稳定行业的机会可能会更加有限。
为了在这个相对紧张的市场中获得竞争优势，BLS 建议有抱负的 CFO 拥有高级学位和丰富的管理经验，让自己与众不同。

首席财务官薪水
首席财务官的高收入潜力使该职业成为许多金融专业人士和未来商业领袖的有吸引力的目标。
BLS 数据显示，2018 年首席执行官（包括首席执行官、首席运营官、首席财务官和其他高管同行）的年薪中位数为 189,600 美元。与此同时，财务经理的年薪中位数为 127,990 美元。根据 PayScale 的数据，2019 年 CFO 的平均工资为 132,216 美元，而前 10% 的平均收入为 218,000 美元。
薪酬水平和结构在整个行业中可能会有很大差异。CFO 可以通过工资、佣金、奖金、股票期权和其他利润分享计划获得报酬。PayScale 引用了 2019 年 CFO 的以下平均值：
• 20,397 美元的奖金
• 12,208 美元的佣金
• 9,664 美元的利润分享
地点和经验水平在薪酬差异中起着重要作用。大都市地区的收入可能比全国平均水平高出 15-30%。拥有 20 多年经验的资深 CFO 的平均收入比新任高管高 63%。此外，根据 Business Insider 对美国收入最高的 CFO 的候选名单，知名 CFO 的收入高达数千万。

追求正确的教育
在 Robert Half 2015 年进行的一项调查中，三分之二的 CFO 表示，他们发现当时成为公司领导者比五年前更具挑战性。
随着企业努力应对加密货币、网络威胁和微妙的全球贸易关系等现实，领导力挑战只会继续扩大。为了跟上步伐，正确的学术经验和证书至关重要。

获得学士学位
本科学位是迈向成功金融事业的第一步。工商管理、金融、会计或经济学学士学位可以为实习和入门级专业经验奠定坚实的基础。
在本科学习期间，雄心勃勃的学生可以通过参加学生组织和课外活动来培养领导能力。在课堂上，他们将学习广泛的商业金融主题和技能，从会计和公开演讲到经济理论和统计分析。定量推理和数学的高级课程也是必不可少的。

获得硕士学位
研究生经历帮助顶尖候选人在竞争激烈的工作场所中脱颖而出。Russell Reynolds Associates 2012 年的一项行业研究显示，大约三分之二的财富 100 强 CEO 拥有高级学位。
正确的硕士课程将作为一个孵化器，学生可以在其中取得实质性的理论和实践成长，同时继续在工作场所取得进步。
注册工商管理硕士(MBA) 或金融理学硕士(MSF) 课程并获得研究生学位可以帮助金融专业人士在职业生涯中取得飞跃。虽然 MBA 可能涵盖更广泛的商业主题，但 MSF 培养以财务为重点的商业领袖，并为 CFO 轨道的中层和高级管理人员做好准备。

掌握关键金融概念
首席财务官负责支持业务增长的广泛活动。虽然职责范围可能因行业或公司规模而异，但有抱负的 CFO 应该知道如何：
• 在降低财务风险和损失的同时实现利润最大化
• 管理投资组合并进行审计
• 通过筹集资金或将私人公司上市来支持扩张
• 为合并或收购制定财务战略
• 分析市场趋势并生成财务预测
• 确保遵守法律和监管机构
• 准备财务报表并向利益相关者提交报告
• 创建内部程序和管理指南
• 监督部门负责人和支持人员
忙碌的专业人士应该考虑东北大学的在线 MSF 计划。学生选择企业金融或投资金融轨道并完成 MSF 课程中的六门核心课程：
• 金融理论与政策
• 金融机构和市场分析
• 投资分析
• 国际金融管理
• 财务战略
• 金融研讨会
此外，一系列选修课程使学生能够选择一个重点，并丰富他们对并购、价值创造、投资银行风险投资等关键主题的理解深度。

发展基本管理技能
虽然过去的 CFO 主要负责管理现金流和编写复杂的报告，但未来精通技术的 CFO 的目标略有不同。
由于只需单击几下即可对账并生成报告，因此首席财务官越来越多地负责解释数据并使用它来推动战略性资金转移。他们还需要精通 IT 和计算来支持这些活动。
软技能对于高管层的成功也是必不可少的。BLS 建议首席执行官具备以下素质：
• 沟通
• 决策
• 领导
• 管理
• 解决问题
• 时间管理
值得注意的是，沟通是最重要的。没有沟通技巧，最好的数字处理者或控制者可能没有首席财务官的潜力。在董事会，首席财务官会见投资者和董事会成员。这种互动需要专业的举止和公开演讲和演讲的能力。
在内部，首席财务官还与管理人员和员工互动。管理是潜在首席财务官的另一项必要技能，因为该角色的一部分涉及委派职责和监督部门活动。
在有抱负的 CFO 的整个教育和职业生涯中，找到培养和展示领导技能的方法非常重要。

建立金融事业
对于渴望从事金融职业的学生来说，无需等待。在攻读金融学位的同时，学生可以进行实践实习，并将他们的课程学习应用到商业金融的实际、现实世界环境中。
一旦这些工作经验与文凭相结合，应届毕业生可以通过在金融机构或金融部门获得入门级职位来认真开始他们的金融职业生涯。
在他们的整个职业生涯中，金融专业人士可以尝试在自己的公司内取得进步。他们也可以选择横向或纵向从一个雇主转移到另一个雇主。在几家不同的公司工作以拓宽自己的经验可能是有利的——尤其是在早期。
无论哪种方式，重要的是要专注于获得更多的责任并逐年扩大自己的职责范围。保持低调并管理工作范围狭窄的员工不太可能迅速晋升到最高管理层。那些利用公司培训计划并担任领导职务的人可能会遇到更多的晋升机会。
许多首席财务官在进入行政领导层之前曾担任与财务相关的职务。银行、会计、投资、咨询、财务管理和承销可能会带来富有成效的金融职业。担任财务总监或财务部门也可以晋升为最高管理层。
在一般管理职位上工作的精明理财的专业人士也经常被选拔晋升。这是因为首席财务官需要了解所有业务运营，而不仅仅是财务数据。他们必须对公司发展采取广泛、长远的视角，还应该对利益相关者关系和公司治理等方面有经验。在推进金融事业的同时，加深行业专业知识也很重要。

建立一个强大的简历
刚毕业的金融专业人士，甚至是经验丰富的专业人士，都不会立即达到 CFO 的地位。实现这一重要的职业里程碑需要大量的专业经验。一路走来，雄心勃勃的个人可以通过各种渠道提高他们的商业头脑，同时提高他们的专业声誉。

获得行业专业知识
由于金融是每个商业上可行的业务的关键组成部分，因此金融专业人士几乎可以在任何行业工作。然而，专注于一个领域会增加一个人成功的机会。
管理咨询公司 Russell Reynolds 报告称，财富 100 强公司中 66% 的外部聘用财务主管在被任命为首席财务官之前曾在同一行业或相关行业工作。
未来的首席财务官应该发展关于他们选择的垂直行业的专业知识。熟悉与行业相关的税法、法规、预算流程、投资实践以及移动银行和国际金融等业务的其他方面是有利的。

探索跨部门的机会
除了行业专业知识之外，对于关注最高管理层的金融专业人士而言，熟悉公司和商业世界的运作方式也很重要。
CFO 的角色不断演变，与信息技术、人力资源和运营越来越重叠，这使得跨学科视角对成功至关重要。为了跟上变化的步伐，CFO 无疑需要敏锐的计算技能和数字素养以及适应能力。
同时，首席财务官也是保持公司正面形象的重要角色。他们需要熟悉公共关系和危机管理。
成功的首席财务官在财务部门之外也有盟友。他们不只是削减预算；相反，他们努力了解销售、人力资源和其他部门面临的挑战，以便为他们工作并与他们一起寻找合适的解决方案。
交叉培训计划和工作见习安排使财务专业人员能够与来自不同部门的同事互动。他们可以选择领导跨部门委员会，也可以加入公司范围的项目团队。指导机会和社交活动也非常宝贵。

获得专业证书
每个雇主都遵循不同的要求，但有些人可能会要求财务主管持有一个或多个证书。即使不需要，它们仍然是有抱负的 CFO 证明自己能力的重要机会。
要成为首席财务官，财务专业人士可能需要通过州委员会的批准获得注册会计师 (CPA) 执照。或者，他们可能会被要求持有注册管理会计师 (CMA) 或特许金融分析师 (CFA) 执照。
获得此类认证通常需要满足经验要求和教育证书以及通过考试。

在 C-Suite 中占据一席之地
首席财务官几乎可以在所有行业和各种规模的企业中工作。从小型企业和中型企业到企业公司和跨国公司，到处都需要它们。
根据 Russell Reynolds 的研究，首席财务官通常是从内部聘用的——但只有具备合适的经验。在财富 100 强企业中：
• 69% 的 CFO 在内部晋升到该职位
• 这些内部员工中有 70% 已在其雇主处工作了至少 11 年
• 41% 的人任职超过 20 年
只有一小部分人（15%）在被提拔之前在公司工作了五年或更短时间。这些数据表明，“继承人”的雇佣并不典型。财务专业人士不应期望在一年左右的时间里被最高层主管领导并担任首席财务官，而应致力于实现稳定的职业发展。
虽然从外部招聘是成为 CFO 的一种不太常见的方式，但它仍然是一种可能性——对于经验丰富的 CFO 而不是新手来说更是如此。在同一项研究中，发现：
• 财富 100 强企业中 31% 的 CFO 是从外部引进的
• 这些外部雇员中有 57% 具有以前的 CFO 经验
渴望学习如何成为 CFO 的财务专业人士会看到，在通往最高管理层的道路上，事情的发展不是几天，而是几十年。但个人、专业和经济上的回报可能是可观的。
事实上，一些首席财务官后来成为首席执行官，而其他商业领袖可能同时担任这两个角色。对于一个雄心勃勃的金融专业人士来说，有无数的可能性等待着。